Đối với đa số những người tham gia event thì có thể sẽ đánh giá event đó đã được thực hiện hoàn hảo. Tuy nhiên, với các thành viên trực tiếp thực hiện sự kiện đó thì luôn phải rút kinh nghiệm sau mỗi lần tổ chức event. Dường như tất cả các chuyên viên tổ chức sự kiện chuyên nghiệp đều nhận lỗi cho các thiếu sót dù rất nhỏ từ sự kiện. Vẫn có một số người lại chọn cách đùn đẩy trách nhiệm cho những thành viên khách. Vậy làm thế nào để khắc phục tình trạng này trong team của bạn? Bài viết dưới đây sẽ bạn một vài gợi ý về vấn đề này.

tổ chức tết trung thu cho các bé

Bạn cần xem xét lại mình nếu như bạn vẫn thường nói câu: “Đây chẳng phải là trách nhiệm mà tôi được phân công!”. Tại vì hành động này sẽ ảnh hưởng đến tinh thần làm việc của cả team, không chỉ trong lúc sự kiện diễn ra mà kể cả từ lúc lên kế hoạch, chuẩn bị, setup cũng như là thực hiện chương trình, sự kiện. Khi làm việc nhóm thì tất cả những thành viên đều phải hoàn thành nhiệm vụ của mình thì cả nhóm mới hoàn thành tốt nhiệm vụ. Chỉ cần một thành viên không làm tốt nhiệm vụ của bản thân thì sẽ tác động đến kết quả chung của nhóm.

Kết quả, kể cả trong tổ chức sự kiện là một khối thống nhất, chứ không phải là từng công đoạn. Tức là, một công đoạn hoàn hảo xuất sắc cũng không làm nên sự thành công chung của sự kiện. Dù tất cả các công đoạn đạt chuẩn tại mức khá vẫn tốt hơn khá nhiều. Trong nghề thực hiện event, việc đổ lỗi rằng đó không phải là nhiệm vụ của mình chỉ làm cho tình hình trở nên tồi tệ hơn mà thôi. Chỉ các thành viên không chuyên nghiệp mới làm điều như vậy.

Một nhóm thực hiện event chuyên nghiệp thì tất cả các thành viên giúp nhau để đạt được mục đích cuối cùng chứ không phải là sự thi đua với nhau xem thành viên nào là người làm tốt nhiệm vụ của bản thân hơn. Do đó, nếu đồng nghiệp của bạn cần sự hỗ trợ thì hãy vui vẻ nhận lời, tất nhiên là điều đó không làm ảnh hưởng đến nhiệm vụ của bạn cũng như là sự thành công chung của event.

tổ chức lễ khai trương showroom

Bạn cũng hãy ngưng lấy lý do thiếu kinh nghiệm để biện minh cho sự thiếu chu đáo của mình. Mỗi người khi được giao một nhiệm vụ có nghĩa là bạn được sự tin tưởng từ cấp trên. Vậy hãy đáp lại sự tin tưởng đó bằng việc cố gắng hết mình để giải quyết công việc một cách hoàn hảo nhất có thể. Bạn có thể tìm sự giúp đỡ từ đồng nghiệp và những người “tiền bối”, họ sẽ cho bạn những lời khuyên và kinh nghiệm rất hữu ích cho mà xem.