Từ 5, 6 năm trở lại đây, nghề bảo vệ “gặp thời” và bỗng chốc trở nên một trong Những nghề “hot” do nhu cầu của thị trường ko ngừng tăng lên. Chỉ cần 1 cú click chuột vào Một vài trang tuyển dụng việc làm, bạn có thể nhận thấy ngay Các lời mời chào tuyển dụng nhân viên bảo vệ nhiều năm kinh nghiệm. Bên cạnh đó, cán cân nghề này vẫn nằm trong trạng cung không đủ cầu.
Nhu cầu ko ngừng tăng

Hàng loạt Các công ty danh tiếng như Bảo vệ Sài Gòn 24h, baovesaigon 24/7 liên tiếp đăng thông báo tuyển dụng bảo vệ giỏi với số lượng ko tránh. Thực trạng đấy cho thấy nhu cầu lao động trong lĩnh vực này luôn luôn trong tình trạng cung ko đủ cầu.


Cty bảo vệ uy tín ở quận 2: http://baovesaigon.vn/cong-ty-dich-v...an-2-bv155.htm cho hay: “Việt Nam gia nhập WTO, Các tổ chức mới được ra đời tăng vọt, nhắc cả Những công ty trong nước và doanh nghiệp nước ngoài, chính vì thế mà nhu cầu nhân công bảo vệ mấy năm vừa mới đây tăng rất nhanh. Từ giờ tới cuối năm, chúng tôi còn cần phải tuyển tới hơn 400 người lao động nữa mới đủ để tạo ra nhu cầu của khách hàng”.

xu hướng chung của Một số công ty trong nước cũng như Một số doanh nghiệp liên doanh, Một vài doanh nghiệp nước ngoài là dùng bảo vệ chuyên nghiệp tại Một số doanh nghiệp chuyên cung cấp dịch vụ bảo vệ thay vì sử dụng bảo vệ tự thuê rồi tự huấn luyện.



Thu nhập của công tác bảo vệ tương đối hấp dẫn. Giả dụ trước đây chỉ chao đảo từ 3.0tr - 4,5 triệu đồng/tháng thì nay ngay trong giai đoạn học tập, huấn luyện đã thừa hưởng lương thử việc ở mức 4.0tr - 4,3 triệu đồng. Lúc nhận công việc chính thức, mức lương động dao từ 5 tới 5,7 triệu đồng/tháng.

Nữ giới cũng là đối tượng đang được Một số doanh nghiệp bảo vệ chuyên nghiệp để ý. Tuy tỷ lệ tuyển chỉ vào 1/15 (15 nam thì tuyển một nữ) nhưng hiện giờ, nhu cầu nữ bảo vệ đang nâng cao lên. “Như siêu thị to Big C, mỗi đợt đặt hàng chúng tôi, họ cũng cần tới hàng chục nữ bảo vệ chuyên nghiệp. Một vài nữ bảo vệ này vừa có nghiệp vụ bảo vệ, lại vừa có vẻ đẹp nữ tính, nên rất cần cho Một số công việc tại cửa hàng siêu thị.

hiện nay, cực nhiều công ty nước ngoài đã đặt hàng Một vài doanh nghiệp bảo vệ Việt Nam tập huấn cho họ Một vài người bảo vệ chuyên nghiệp nhưng chuyên làm công việc điều hành, gọi là chỉ huy quản lý mục tiêu. Yêu cầu của Một vài người giữ vị trí này tương đối cao, tối thiểu là: tốt nghiệp đại học, biết ngoại ngữ...

Đào tạo chưa đáp ứng được đòi hỏi

Dù rằng xây dựng thương hiệu từ giữa Một vài năm 1990, nhưng phải tới giữa năm 2001, Thủ tướng mới ban hành Nghị định 14 về điều hành hoạt động và kinh doanh dịch vụ bảo vệ (DVBV). Sau đó Bộ Công an với Thông tư 07-2001 hướng dẫn thực hành Nghị định 14. Nhưng cả hai văn bản trên đều không đưa ra tiêu chuẩn cụ thể đối với 1 bảo vệ nhiều năm kinh nghiệm.


>>>> Cách để ký hợp đồng cho dịch vụ bảo vệ quận 9: http://baovesaigon.vn/cong-ty-dich-v...an-9-bv163.htm

bên cạnh đó, dù đã là 1 nghề thật sự nhưng chưa có một chương trình tập huấn bài bản nào cũng như một chứng chỉ nghề được công nhận theo đúng tiêu chuẩn “bảo vệ chuyên nghiệp” của Việt Nam. Năm 2008, Thủ tướng chính phủ ban hành Nghị định 52/2008/NĐ-CP và Bộ Công an ra thông tư 45/TT-BCA hướng dẫn thực hành.

Nghề kinh doanh dịch vụ bảo vệ là 1 nghề đặc thù. Công an là đơn vị cấp phép và quản lý. Tuy nhiên, việc điều hành cốt yếu cũng chỉ về mặt hình thức, hành chính. Về đào tạo, Một vài đơn vị, đơn vị tự đảm đang nên chưa tạo ra mặt bằng chất lượng chung.